Что писать о себе в резюме

Дабы ответить на вопрос — как верно написать резюме, как написать хорошее резюме, как составить резюме, которое даст Вам преимущества при устройстве на работу, для начала нужно хорошо воображать что такое резюме, и конечно же — хотя бы раз взглянуть на пример резюме.

А определив самый большой секрет резюме.
и умело используя правила написания резюме, Вы получите
больше шансов устроиться на хорошую работу.

Итак — что такое резюме.

Резюме позаимствовано нами из практики европейского и американского кадрового менеджмента. Это первое, что нужно иметь при поиске работы. Возможно заявить, что при устройстве на работу, обязательное предоставление резюме, это один из элементов современных правил делового этикета, но в один момент это одно из самых действенных средств рекламы на рынке труда. Резюме — это краткий вывод из сказанного, написанного либо прочтённого, сжато излагающий основные положения (толковый словарь Д.Н. Ушакова).

Применительно к поиску работы, резюме — это описание свойств человека, каковые делают его конкурентоспособным на рынке труда. Оно должно отображать три основных качества, требуемых от сотрудника: образованность, продуктивность и неограниченность свойств. В некоторых случаях возможно встретить сокращение CV (лат. — Curriculum Vitae), в буквальном переводе свидетельствует «жизнеописание» либо «движение жизни» и представляет собой резюме работников творческих профессий; в нем представлены результаты труда, тогда как места работы не указываются. Стиль резюме чаще направлен на получение конкретного места работы (!), тогда как CV содержит более подробную и структурированную данные о карьерном пути человека. В контексте нашего времени документ, обозначенный CV либо «резюме» (франц. resume — краткое изложение основного содержания), не столько обрисовывает опытную жизнь соискателя, сколько является основанием для приглашения на собеседование. Резюме несет в себе большое количество положительного, как для соискателя рабочего места, так и для работодателя. Для соискателя — это совершенный метод представить себя в наиболее выгодном свете, а для работодателя — необычный способ отсева неподходящих кандидатов.

Цель резюме — привлечь интерес к себе при первом, как привило, заочном знакомстве, произвести благоприятное впечатление и побудить работодателя пригласить Вас на личную встречу. Отсюда вытекает фундаментальный принцип написания резюме — выделить все положительные моменты и сделать незаметным, как это быть может, то, что вашей сильной стороной не есть.

Необходимо написать такое резюме

  • дабы потенциальный работодатель воспринял его, как источник Ваших биографических данных и информации о Вашем опытном опыте;
  • что бы такое резюме отвечало на вопрос, соответствуете ли Вы требованиям. установленным работодателем для данной работы;
  • что бы оно давало дополнительные сведения, каковые заинтересуют работодателя и мотивируют пригласить Вас на собеседование.

Резюме, с которым работодатель ознакомился до собеседования, разрешает быстро определить основное о кандидате, сформулировать дополнительные вопросы и не записывать нужные информацию о кандидате, что сокращает время и повышает эффективность собеседования. Значительно чаще кадровые вопросы курируют менеджеры по персоналу, секретари, офис-менеджеры, главы отделов продаж, а также главные бухгалтера. Эксперты по подбору кадров пользуются субъективным способом отбора резюме, и способом отбора по ряду формальных показателей (опыт и навыки работы, опытные качества, образование, пол, возраст и т.п.). В первом случае громадное значение имеет субъективное восприятие менеджера, во втором — профессионально составленное резюме, подчеркивающее преимущества и умело нивелирующее недостатки претендента.

На основании резюме формируется первое и достаточно устойчивое вывод о человеке. которое, но, субъективно и зависит от стереотипов восприятия людей. В случае если приглашение на собеседование взять не удалось, значит, резюме не известно почему не привлекло интерес работодателя. Единственный шанс преуспеть посредством резюме — момент, в то время, когда его читают в первоначальный раз. В большинстве случаев, на просмотр резюме затрачивается не более 2-3 мин.. Как раз исходя из этого при его составлении употребляется стандартная форма. Согласно точки зрения большинства работодателей, крайне важно, дабы информация в резюме была максимально полной и одновременно краткой, а основное, дабы соискатель на протяжении собеседования имел возможность подтвердить все сведенья.

По форме резюме подразделяются на опытные (универсальные), хронологические, функциональные, хронологически-функциональные, целевые и академические.

  • Значительно чаще употребляется опытное (либо универсальное) резюме, в котором все данные представляется в блоках. Согласно точки зрения экспертов, эту форму предпочтительнее применять тем, у кого с послужным перечнем все в порядке.
  • В случае если же опыта работы не хватает, либо имеется перерывы в трудовом стаже данные лучше разместить в функциональном резюме. Функциональное резюме используется при описании специфического трудового опыта и круга занятий, в то время, когда нет необходимости располагать в хронологическом порядке процесс накопления этого опыта. В нем делается выговор на образовании и особых знаниях и навыках. Кроме этого эта форма резюме приемлема в тех случаях, в то время, когда был большой паузу в работе либо имеется необходимость поменять профессию.
  • В случае если же основное преимущество — «стаж работы», резюме должно быть составлено в хронологическом порядке с перечислением всех мест работы и названий фирм. Хронологическое либо ретроспективное резюме наиболее подходит экспертам, много лет проработавшим в одной и той же области и желающим в ней продолжать свою деятельность.
  • Хронологически-функциональное резюме употребляется чаще всего для освещения каких-то особенных достижений, в нем одновременно с этим сохраняется хронологическая последовательность изложения трудового стажа и образования.
  • Целевое резюме заполняется тогда, в то время, когда внимание сосредотачивается на соискании определенной должности и запрос подкрепляется изложением знаний и свойств.
  • Академическое резюме употребляется для поиска профессорско-преподавательской работы. Независимую часть для того чтобы резюме образовывает список научных работ и публикаций, научных достижений, призов и званий.

Как написать резюме

Резюме — официальный документ, правила написания которого регламентированы управлением по делопроизводству.

Количество и требования к оформлению:

Нужно продумать пара вариантов резюме — для отправления по почте (либо вручения лично), по факсу, в электронном виде по E-mail. Но тексты должны быть аналогичными. Различаться может оформление — удачно подобранная фотография украсит резюме, но поразмыслите, как она будет смотреться, полученная по факсу.

  1. Первое незыблемое правило — количество резюме не имеет возможности быть больше одной, максимум двух страниц формата А4, причем нужно, дабы ключевая информация находилась на первой странице. В случае если же количество этого не разрешает, то поразмыслите, какой информацией вы имеете возможность пожертвовать. Но, в случае если у человека большой «стаж работы», это формирует определенные сложности и ограничения, но при комплекте резюме на компьютере, имеется возможность обойти это правило: измените размер шрифта, не смотря на то, что это и не нужно — резюме должно читаться легко.
  2. В случае если резюме занимает больше одной страницы, в конце страниц указывается, что продолжение находится на следующем странице. На всех страницах, не считая первого печатается номер страницы и указывается фамилия.
  3. В случае если по объему резюме оказалось на одну неполную страницу, данные нужно расположить так, дабы страница была полностью занята текстом.
  4. Дабы написать «верное» резюме, нужно применять один шрифт, нужно Times New Roman или же Arial. Множество шрифтов различных размеров нечитабельны! Строгий стиль оформления — непременное условие. Не следует кроме этого демонстрировать возможности фильтров Adobe Photoshop: резюме — это документ.
  5. Что касается размера шрифта, то стандартным для резюме считается шрифт 12-го размера. Нужно, дабы все содержимое было одного размера.
  6. Любой раздел резюме должен быть отделен от прошлого.
  7. Заголовки лучше выделять жирным и/либо подчеркиванием.
  8. В обязательном порядке удостоверьтесь в надежности правописание (кнопочка F7 в редакторе Word). У резюме с ошибками нет никаких шансов.
  9. Резюме должно быть написано несложным языком.
  10. Для документов для того чтобы типа рекомендуется следующая разметка страницы: верхнее поле — 2 см, правое — 2 см, нижнее — 2 см, левое 2,5 см. Допускается сужение поля на сантиметр и вместо стандартного 12-го размера шрифта применение 10-го. Одновременно с этим вариант с уменьшением шрифта приемлем лишь в том случае, если резюме будет послано работодателю по E-mail-у либо вручено лично. В случае отправления резюме по факсу, размер шрифта меньше 12 лучше не применять, в противном случае резюме нереально будет прочесть.
  11. Для резюме употребляется бумага белого цвета, хорошего качества.

Нестандартное резюме

Если Вы решили написать нестандартное резюме, имейте ввиду — такая стратегия хороша не в любых ситуациях. Как управление к действию она возможно принята представителями творческих профессий, которым «разрешено» отходить от стандарта. Что же касается экспертов других (не творческих) профессий — инженеров, водителей, бухгалтеров, и т.п. — то тут предпочтительнее соискателям оставаться в рамках официально утвержденных норм. Это связано, в первую очередь, с тем, что от экспертов данного профиля требуется точность, скрупулезность и обязательное соблюдение должностных руководств.

направляться учитывать, что кадровые агентства, в большинстве случаев, применяют отправленные им резюме как источник получения нужной информацим о соискателе, исходя из этого она в «сухом» виде перегоняется в обычный бланк резюме, в котором «творческие вольности» аннулируются. Если вы присылаете нестандартное резюме конкретно работодателю, тогда имеется шанс, что ваш творческий подход будет по преимуществу оценен тем, кому он, фактически и предназначался.

Имеется пара стандартных линий, следуя которым возможно преобразить резюме в что-то творчески нестандартное и тем самым привлечь интерес к себе.

  • Фотография
    По классическим канонам делопроизводства, фотография должна быть примерно такой же, как в паспорте. Но и тут не существует правил без исключений. Один литредактор придумал весьма увлекательный движение — вместо фото на резюме он поместил свой силуэтный портрет, из тех, каковые вырезают ножницами.
  • Эпиграф
    Этим средством стоит пользоваться с опаской. Оно столь же действенно, сколь и непредсказуемо последствиями. Некоторым работодателям не нравится чрезмерное «умничанье». Но, предположим, в случае если соискатель на место менеджера по персоналу в графе индивидуальные качества напишет свой девиз: «Ставя на первое место людей, вы ни при каких обстоятельствах не совершите ошибки, кроме того в вопросах получения денег (Майкл Маркс)» — хуже от этого его резюме не станет.
  • Дизайн
    Возможно написать ключевые моменты резюме нестандартным шрифтом.

Часть «нестандартных» образовывает примерно 0,5% от общего количества резюме. К тому же, не все из них вправду творческие. Применяя нестандартный подход к написанию резюме, вы должны быть готовы к тому, что менеджеры по персоналу смогут его проинтерпретировать, в том смысле, что кандидат через чур экстравагантен и с ним сложно будет сладить.

Фотография не должна быть больше паспортного формата (3,5 на 4 см). Естественно, пляжные фотографии, и тем более домашние, впечатывать в резюме не следует, — этим вы лишь выразите неуважение к работодателю.

Возможно выделить три обстоятельства, по которым стоит загружать свою фотографию:

Стиль написания резюме

должен отвечать следующим требованиям:

  • краткость — отсутствие лишних слов, непонятных сокращений и терминов;
  • конкретность — отсутствие информации, не имеющей прямого отношения к вакансии;
  • целенаправленность — изложение основных сведений, подтверждающих право претендовать на данную должность;
  • активность — необходимость применения активных глаголов, показывающих активность. К примеру, в случае если у вас имеется лишь начальные знания бухгалтерского учета, а они нужны для данной должности, то необходимо писать «владею базами бухгалтерского учета и аудита». Ни при каких обстоятельствах не нужно писать «принимал участие», «оказывал помощь», т. к. это разрешает думать, что вы стояли в стороне и от случая к случаю оказывали различные услуги;
  • точность и ясность изложения мысли;
  • избирательность — предполагает тщательный отбор информации (не пробуйте все уместить в одном резюме. Не забывайте, резюме должно всецело соответствовать той должности, на которую вы претендуете!);
  • честность (отсутствие недостоверной информации);
  • грамотность.

Пример резюме

без сомнений, нужно иметь перед глазами хотя бы приблизительный пример резюме, кроме того если вы их неоднократно заполняли. Все равно что-нибудь возможно забыть либо потерять. Что такое пример? Орфографическое значение слова пример:

  1. пример — показательное либо пробное изделие, проба;
  2. пример — метод устройства, вид, форма;
  3. пример — то (тот), чему (кому) необходимо направляться, подражать.

Сам по себе, пример резюме, кроме того самый хороший пример, никому работы не дает. Но он дает вам представление, как возможно написать резюме. Исходя из этого, взглянуть на пример хорошего резюме, возможно сходу взять неспециализированную данные о том как лучше резюме написать.

Обратите внимание: в резюме финансиста имеется пункт . который даёт дополнительное преимущество любому резюме, при устройстве на работу:

. многие затем места не читают. А напрасно.
Дальше имеется материал об основных ошибках при написании резюме, практические советы по составлению, и про основной секрет резюме снова же.
но продолжим:

СТРУКТУРА РЕЗЮМЕ

I. Наименование документа

Фактически это просто слово «резюме». В последнее время данный документ время от времени именуют Curriculum Vitae (CV, по-латински «жизнеописание») как это практикуется при написании резюме на других языках. Данный вариант прекраснее и правильнее по смыслу, но у нас достаточно редок.

Краткое описание того, на получение какой должности вы претендуете. Рекомендуется перечислить все должности, каковые вы желали бы занимать. Существующая схема деятельности отделов кадров и кадровых агентств довольно часто выясняется очень негибкой. Заполненную вами анкету, помещают в папку (заносят в директорию), в соответствии с вашим указанием «специализации». Попав, к примеру, в «менеджеры по продажам», у вас обычно нет никаких шансов попасть на рассмотрение в качестве «product manager». Исходя из этого нужно указать все вакансии, каковые вам занимательны. (Но не следует растягивать данный пункт более чем на две-три строки).

Ваше имя, адрес, номер телефона (включая код города), e-mail (если он имеется).

Образование в резюме молодого эксперта, с отсутствием практического опыта работы либо его минимумом (не считая практику), занимает позицию лидера. Образование указывается с датами, в обратном порядке:

  1. главное — вуз (и наименование факультета) в 19__ — __ гг.;
  2. дополнительное (параллельное) — второе высшее образование
    (если оно у вас имеется) в 19__ — __ гг.;
  3. принципиально важно сказать об окончании курсов и прохождении сертификации по профессии. В случае если вам дорого окончание курсов в соответствии с хобби (к примеру, макраме), включите это в последнюю часть — хобби, но никак в раздел «образование»;
  4. показывать школу нужно лишь в том случае, если это языковая либо другая спецшкола, либо если вы закончили школу с отличием (наличие золотой/серебряной медали);
  5. принципиально важно указать техникум;
  6. отметьте кроме этого диплом с отличием, дополнительные профессии;
  7. в случае если институтская (университетская) специализация соискателя соприкасается, хотя бы частично, с интересующей его должностью, возможно указать и наименование производящей кафедры;
  8. в случае если «стаж работы» недостаточен либо отсутствует, как это часто бывает у молодого эксперта, рекомендуется показывать изучавшиеся предметы (особенно те, в которых были достигнуты громаднейшее удачи), хорошие и хорошие оценки, награды на олимпиадах и конкурсах и т.п.;
  9. кроме этого нужно указать наличие публикаций, особенно в специализированных изданиях, изобретения либо личные разработки;
  10. принципиально важно кроме этого помнить о притягательности слова «государственный» — государственные курсы, государственные награды и т.п.

V. Трудовой опыт (практика) в обратном хронологическом порядке

У выпускника, который старательно обучался, посещал дополнительные курсы и пробовал пробить стажировку, редко в то время, когда имеется опыт постоянной долгой работы. В случае если же «стаж работы» имеется, то обрисовывать его принято в обратном хронологическом порядке и напротив времени и места работы обозначать свои должность и функции, делая упор на опытных достижениях. Стажировка и практика засчитываются наравне с опытом работы, а хорошая стажировка стоит нескольких временных подработок. Работа (практика) указывается в обратном порядке: сперва настоящее либо последнее место работы, позже предыдущее и т.д.

  • даты начала и завершения работы (практики),
  • наименование организации (нет необходимости показывать в резюме подробный адрес фирм, на которых вы работали, достаточно будет указать их наименование и город, в котором они находятся),
  • наименование должности (их возможно пара, в случае если ваша карьера развивалась удачно),
  • перечислите служебные обязанности — по возможности полно, потому, что именно это довольно часто делается решающим.

В случае если для человека с большой трудовой биографией рекомендуется указание лишь последних 3-5 мест работы и период не более 10 лет, то для молодого эксперта принципиально важно указать как возможно больше (целый) трудовой (практический) «стаж работы». В резюме выпускника принципиально важно включить данные о прослушанных спецкурсах и пройденных тренингах. Принципиально важно кроме этого (в обязательном порядке) указать производственные успехи на каждой должности, если они были. При описании достижений нужно применять глаголы действия, такие как развивал, сэкономил, увеличил либо сократил. Желательны предельно конкретные формулировки.

VI. Дополнительные навыки работы

В этом разделе указывается то, что характеризует вас как работника, но не относится конкретно к конкретным служебным обязанностям — к примеру:

  • наличие водительских прав;
  • «стаж работы» с ПК (информируя уровень владения компьютером, нужно уточнить в каких операционных системах и программах вы работали/работаете);
  • членство в опытных организациях и т.п.

Тут же возможно отмечено владение иностранным языком, если вы не совсем уверены в свободном владении им. В случае если уверены — выделите в отдельный раздел, причем нужно указать языковые курсы, если вы их заканчивали.

Раздел «навыки работы» предоставляет соискателю много возможностей продемонстрировать, что называется, товар лицом. Принципиально важно указать по максимуму все, что имеет отношение к желаемой работе, а другое — в том случае, если это улучшит ваши показатели. Но лучше, все-таки, не увлекаться — в случае если ваших преимуществ через чур много, потенциальный работодатель может испугаться, что у него не хватит денег на для того чтобы полезного сотрудника. Не следует себя хвалить — лишь факты. Работодатель сам должен сделать выводы.

VII. Дополнительная информация либо «хобби», или «награды и публичная деятельность»

На Западе данный пункт включается в обязательном порядке, потому, что человека довольно часто оптимальнее рекомендует публичное положение: клубы, общества, награды и т.д. Так как в нашем обществе таковой системы нет, нужно отметить то, что имеет хотя бы косвенное отношение к профессии.

Не нужно показывать, состоите ли вы в каких-либо партиях, религиозных общинах.

VIII. Указание на возможность предоставления рекомендаций

Что писать о себе в резюме

Самих рекомендателей упоминать не следует, но нужно подготовить их перечень — он может понадобиться на собеседовании. Категорически не рекомендую пренебрегать предоставлением рекомендаций. В повседневной замыленности многие соискатели вакансий упускают таковой атрибут процесса поиска работы, как советы. В это же время, это Ваша возможность — выделиться среди соперников, и взять дополнительный шанс на своё «место под солнцем». А в то время, когда борьба за свободное место высока — данный шанс никак не будет лишним. Поставьте себя на место работодателя и представьте что вы почувствуете, получив от одного из РАВНЫХ кандидатов, положительные (а какие конкретно же ещё) советы.

IX. Дата составления резюме

В заключении нужно поставить дату составления резюме и подпись. Датирование резюме повышает достоверность заинтерисованности в данной работе, ветхая дата может свидетельствовать о том, что кандидат в далеком прошлом и безуспешно ищет работу.

Резюме на других языках

Основным языком вашего резюме должен быть русский.

Резюме на английском (либо любом другом) языке составляется только в том случае, если вы претендуете на вакансию в иностранной компании. В русского компанию либо кадровое агентство направляться направлять резюме на русском. Исключением смогут быть резюме экспертов, для которых знание языка есть одним из параметров отбора. Но и в этом случае лучше продублировать резюме и дать копию на русском.

Лучший вариант — составление резюме на двух языках.

К резюме на иностранном языке предъявляются те же требования относительно оформления, грамотности и стилистического единства, что и к резюме на русском.

ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО НАПИСАНИЮ РЕЗЮМЕ
(см. так же раздел пример резюме)

Дабы верно написать резюме, принципиально важно быть предельно конкретным в выборе формулировок

не нужно писать:

  1. проводил обучение
  2. помогал избавиться от ошибок
  3. быстро усваиваю новые знания
  1. научил двух новых служащих
  2. сократил ошибки на 5%, сэкономив компании 40000 руб.
  3. освоил новые процедуры в рекордный срок — за 14 дней

Не будьте многословны и избегайте пассивных форм

не нужно писать:

  1. нёс ответственность за исполнение
  2. находил использование
  3. был важным за:

Отдавайте предпочтение позитивной информации

не нужно писать:

Что писать о себе в резюме
  1. разбирал жалобы на:
  2. мешал понижению доли продаж
  3. перешел с должности
  1. помогал клиентам в:
  2. повысил потенциал продукта на рынке
  3. продвинулся на пост

Концентрируйте внимание на ваших достижениях

не нужно писать:

  1. проработал там три года
  2. делал дополнительную работу
  1. взял увеличение в должности
  2. постоянно выполнял работу в срок

Составляющие характеристики опытного уровня :

внедрял, управлял, изучил, контролировал, координировал, снабжал, основал, организовал, планировал, внес предложение, создал, реорганизовал, решил, руководил, создавал, увеличивал, ликвидировал, принимал участие, обучал и др.

Черта личных качеств :

аккуратный, внимательный, дисциплинированный, надежный, искренний, настойчивый, объективный, оптимист, логичный, практичный, предприимчивый, мыслящий, целеустремленный, тактичный, честный, экономный, энергичный и др.

В заключение, попросите кого-нибудь, кто хорошо владеет языком, на котором написано резюме, проверить его.

Принципиально важно обратить внимание на следующие детали:

  • в описании настоящей работы применяйте глаголы в настоящем времени, к примеру, работаю, проектирую; соответственно при описании прошлых мест работы применяйте глаголы в прошедшем времени;
  • будьте последовательны: если вы один раз применяли сокращение, применяйте его во всем резюме (но лучше приводить все наименования всецело);
  • избегайте долгих фраз и мудреных слов;
  • четко выделите нужные заголовки;
  • проследите, дабы ваше резюме было оформлено в одном стиле;
  • выбирайте стиль, который легко читается (громадные поля, не небольшой шрифт, достаточное расстояние между строчками и т.п.);
  • применяйте бумагу белого цвета хорошего качества;
  • крайне важно уместить Ваше резюме на одной, максимум, на двух страницах;
  • будьте уверены, что вы сможете подтвердить все данные, которую вы включили в резюме.

Дабы написать хорошее резюме, нужно направляться принципу избирательности. Данные для резюме направляться отбирать, исходя из его целей, другими словами в резюме стоит включать описание как раз тех аспектов вашего опыта, каковые значимы для позиции, на которую вы претендуете. И исходя из этого одно из основных правил резюме: на каждое новое интервью направляться приходить с новым резюме и ни при каких обстоятельствах — без него.

Что писать о себе в резюме

Caмый бoльшoй секрет резюме:

необходимо написать резюме не под кандидатуру соискателя, а под требование конкретного работодателя, с учетом изюминок бизнеса компании.

Основные ошибки при написании резюме

Также принципиально важно избегать следующих ошибок при составлении резюме:

Итак, верно составленное резюме — ваш ассистент в отыскивании достойной работы, исходя из этого рекомендуется неизменно развивать собственное умение и знать как составить резюме. Но резюме — это лишь документ, он не заменит богатство вашей личности, соответственно, нужно обучиться действенной самопрезентации и применять все шансы на успешное трудоустройство на протяжении собеседования и интервью с работодателем.

Ключевые слова: резюме пример, что такое резюме и CV. верное написание резюме на работу. составление резюме, как написать резюме пример для студента. резюме это краткий вывод результат, как составить верное резюме скачать примеры и шаблон. что бы написать резюме, пример иметь совсем не обязательно .

Вам это понравится:

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *